E kao Environmental: priroda u fokusu, svest na višem nivou
Team building u prirodi koji podrazumeva čišćenje obale, sadnju drveća, gradnju hotela za pčele, kućica za ptice, ili planinarenje sa edukacijom o biodiverzitetu ne samo da jača tim, već i povezuje zaposlene s višim ciljem. Održivi pristupi organizaciji događaja – bez plastike, s lokalnim proizvođačima hrane, minimalnim otiskom – šalju snažnu poruku: mi ne pravimo samo događaj, već činimo nešto dobro. Učesnici to pamte.
S kao Social: kada timska akcija menja i zajednicu
Društveno-odgovorne aktivnosti unutar korporativnih događaja, poput solidarnog kuvanja, pravljenja paketa pomoći, uređenja prostora socijalnih udruženja ili kreativnih radionica za decu iz osetljivih grupa – pretvaraju zabavu u duboko smisleno iskustvo. Zaposleni dobijaju priliku da pomognu, daju, doprinesu. I u tom procesu, međusobno se povezuju na dubljem nivou.
To je onaj trenutak kada neko iz tima kaže: „Zbog ovakvih dana znam zašto radim baš ovde.“
G kao Governance: poverenje se gradi kroz transparentnost i doslednost
I najzabavniji događaji mogu imati svoj edukativni sloj. Radionice o etičkom liderstvu, razbijanju predrasuda, psihološkoj sigurnosti i inkluzivnosti – ako se prenesu kroz savremene formate (storytelling, paneli, simulacije) – nisu „teorija na silu“, već moćan alat za osnaživanje i povezivanje timova. Posebno kada lideri učestvuju ravnopravno.
Šta sve to zaposleni, timovi dobijaju ovim pristupom?
Viši nivo angažovanosti – jer se ne radi samo o "team buildingu", već o doprinosu nečemu većem.
Snažniji osećaj pripadnosti – jer zaposleni osećaju da rade u kompaniji koja stoji iza svojih vrednosti.
Jače međuljudske veze – jer saradnja u svrsi koja nadilazi svakodnevni posao briše barijere.
A koristi za kompaniju?
- Autentičan employer branding
- Veće poverenje zaposlenih
- Pozitivna reputacija unutar i van organizacije
Događaji koji nose ESG vrednosti nisu trend – oni su odgovor na promene koje svi osećamo. A najefikasnije se pamte kada nisu marketinška namera, već deo kompanijske kulture koja postaje deo timskog iskustva.
Zato sledeći put kada planirate događaj – zapitajte se: Šta želimo da naši ljudi ponesu sa sobom – osim fotografija?
| InTeam - događaji krojeni po meri vaše kompanije! Jelena Šćekić - jelena@instore.rs - 063 217 954 |
