Program Vlade Srbije omogućiće da se 10.000 mladih u Srbiji, do 30 godina života, sa srednjim i visokim obrazovanjem, bez radnog iskustva, osposobi za samostalan rad na konkretnim poslovima.
Ana Lapčević, direktorka Regionalne privredne komore Zlatiborskog upravnog okruga istakla je da Privredna komora Srbije već duže vreme ukazuje na problem nedostatka kadrova u privredi, i pozvala sve poslodavce da se uključe u drugi ciklus Programa.
Program Moja prva plata je zaista dobra prilika da poslodavci dođu do kadrova, a mladi ljudi koji su završili školovanje i još nisu započeli karijeru, naprave važan korak, prođu obuku, i pronađu zaposlenje. To će im omogućiti da formiraju porodice i grade svoju budućnost u svojoj zemlji istakla je Lapčević. Na prvom konkursu Programa u Zlatiborskom upravnom okrugu radno je angažovano 322 mladih.
Predsednica Vlade Srbije Ana Brnabić istakla je da se svaka uspešna zemlja zasniva na porodičnim kompanijama i da je upravo cilj Programa „Moja prva plata“ da se mladima omogući da steknu svoje prvo radno iskustvo, a privredi pomogne da nađe nove kadrove, novu snagu i novu energiju. Pozvala je poslodavce da se odazovu drugom ciklusu Programa za koji je Vlada Srbije idvojila 2,2 milijarde dinara.
Porodična kompanija Bogutovo, koja pravi odeću ali je i proizvođač malina, obezbedila je uslove da devetoro mladih ljudi stekne svoje prvo radno iskustvo kroz Program „Moja prva plata“, rekao je Nemanja Pećinar, direktor kompanije iz Arilja, koja zapošljava 128 ljudi.
Bogdan Radović, učesnik Programa „Moja prva plata“ kaže da je zadovoljan jednostavnom procedurom prijavljivanja i realizacijom Programa: Smatram da je važno postojanje ovakvog Programa za podsticanje zapošljavanja mladih jer osobama bez prethodnog radnog iskustva omogućava bolju konkurentnost na tržištu rada i olakšava pronalaženje prvog posla, koji je prvi ali ne tako jednostavan korak u razvoju profesionalne karijere.
Direktor Nacionalne službe za zapošljavanje (NSZ) Zoran Martinović je istakao da anketa među preduzećima pokazuje da poslodavci imaju nameru da zaposle oko 8.400 mladih koji su trenutno na osposobljavanju u okviru prvog ciklusa Programa. Tokom trajanja prvog ciklusa, navodi, više od 800 mladih je već dobilo prvi posao.
U okviru Programa devetomesečnog osposobljavanja u kompanijama, država je mladima obezbedila mesečnu naknadu u iznosu od 22.000 dinara za one koji konkurišu sa stečenim srednjim obrazovanjem, odnosno 26.000 dinara za mlade sa visokim obrazovanjem. Poslodavci se prijavljuju na sajtu do 20. septembra, dok će se za ponuđene pozicije u firmama mladi opredeljivati od 1. do 31. oktobra 2021. godine.
Izvor: InStore
Foto: PKS
