Danijela Martinović, Marko Antonio Belinić i Mirsada Kudrić govorili o etičnosti u poslu na Women's Executive Business Club eventu
Women's Executive Business Club održao je svoj četvrti event u Business Clubu 5 na temu 'Etičnost u poslovanju: Mit ili stvarnost?'. Panelisti su bili vrhunski i poznati stručnjaci u svom području: Danijela Martinović, Marko Antonio Belinić te Mirsada Kudrić. Moderatorica panela bila je Tončica Čeljuska, a goste je zabavljao Boris Rogoznica.
„Etičnost u ovom poslu – reći ću vam iz svoje perspektive. Izuzetno mi je važna osoba s kojom surađujem. Koja su njezina životna načela, kakav je njezin portfolio, što je postigla, što mi ima za reći i poručiti te što želi prenijeti kroz mene. Ako u konačnici to nije nešto što može doprinijeti nekome, tada cijela suradnja nema smisla. Odbila sam mnoge suradnje jer nisam vidjela cilj iza cilja. Mogu biti prva na top-listi, imati tri naslovnice, ali hoće li se netko zbog toga osjećati bolje? Hoće li to donijeti tračak svjetlosti nekome zbog onoga što sam rekla ili otpjevala? To je bio moj kriterij. Bilo je to veliko iznenađenja ljudima koje sam odbila za suradnju jer sam slušala svoj unutarnji glas i vlastite etičke principe“, izjavila je Danijela Martinović, glazbenica i spisateljica.
Marko Antonio Belinić, Real Estate, Maintenance i Security Managera u ALCA Zagreb, bivši General Manager KHL Medveščak Zagreb Etičnost u sportu ili u hokeju, podijelio je svoje iskustvo o etičnosti u sportu, odnosno u hokeju. „Cjelokupni projekt Medveščak bio je atipičan u smislu etičnosti, ali s vremenom smo naučili da etika mora postojati u poslovanju. Krenuli smo u projekt s vrlo malo znanja o tome čime ćemo se točno baviti, što je bio veliki izazov jer Hrvatska nema tradiciju u hokeju. Mnogi su govorili da hokej u Hrvatskoj neće uspjeti. No, u 12 godina, koliko smo vodili projekt, postigli smo uspjeh upravo zahvaljujući promjeni našeg načina razmišljanja. Ono je u početku bilo uličnog karaktera i bez veze s etikom, no preobrazili smo ga u etično poslovanje, poštujući pravila biznisa i stvarajući nešto u što nitko nije vjerovao, slušajući pritom vlastitu intuiciju. Od malog projekta stvorili smo veliki, na svjetskoj razini, i tražili smo izazove širom svijeta, koje smo i ostvarili“, rekao je Belinić.
Mirsada Kudrić, generalna direktorica tvrtke Robert Bosch za Hrvatsku, Sloveniju i Bosnu i Hercegovinu, osvrnula se ne samo na važnost etičnosti u poslovnom okruženju, već i na ulogu mentorstva: „Ako na vrijeme ne reagirate na promjene i ne implementirate ih, kao poslodavac postajete manje atraktivni, a u konačnici kupac ili potrošač to ili kažnjava ili nagrađuje.
Ljudi koji su imali priliku steći određeno znanje i reputaciju, bilo materijalno ili nematerijalno, imaju obavezu to znanje i prenijeti. Mentorstvo je jedan od načina vraćanja društvu. Što sam starija, sve više prepoznajem važnost mentorstva. Jedan od razloga koji sam primijetila je da formalno obrazovanje ne priprema mlade ljude na situacije i izazove koje sreću u poslovnom, ali i privatnom životu. Svakodnevno se susrećemo sa situacijama koje nisu opisane u knjigama i o kojima nas niti jedan profesor na fakultetu ne podučava, i upravo tu leži važnost mentorstva. Važnost je u podršci i u tome da imate nekoga tko će vas saslušati.“
Danijela Lončarić, osnivačica Women's Executive Business Cluba, izjavila je: „Etika nije samo poslovna smjernica; ona je temelj osobnog razvoja, introspekcije i preispitivanja vlastitih vrijednosti. Život nam često donosi izazove koji nas tjeraju da se zapitamo što zaista želimo postići i kako možemo služiti kao pozitivan primjer drugima. Kao što znate, nedavno sam u sklopu projekta 'Hodajmo za one koji ne mogu' prehodala 100 km u 22 sata, s ciljem poticanja inkluzije osoba s invaliditetom u društvo. Mnogi od vas podržali su mene i projekt, bilo donacijama, bilo povezivanjem s medijima koji su tu priču prenijeli.
Odlučila sam da ovaj projekt ne bude samo jednokratna akcija, već tradicionalno okupljanje svakog proljeća, gdje ćemo svi zajedno hodati – simbolično i doslovno – za one kojima je podrška najpotrebnija. Pozivamo sve članice i članove WEBC-a, kao i širu zajednicu, da nam se pridruže i daju svoj doprinos u izgradnji svijeta temeljenog na suosjećanju i solidarnosti.“
Women's Executive Business Club inicijativa je osmišljena kako bi povezivala, podržavala i osnaživala žene na izvršnim pozicijama u Hrvatskoj. Iza inicijative stoje Danijela Lončarić i Vandri Montabelo, a sljedeće druženje održat će se u siječnju 2025. Sve detalje potražite na našoj web stranici businessclub5.com/webc/.
Fotografije: Robert Gašpert
